|
|
|
Политика Экономика Проиcшествия Общество Спорт Культура и искусство Знаменитости Наука и технологии Авто Интернет Женские советы Питание Обустройство дома Строительство Лента свежих новостей 15 янв. | 18:54
Как выбрать курьерскую службу: практическое руководство 15 янв. | 18:52
Экономия на косметике и бытовой химии: лучшие акции 15 янв. | 18:41
Последние новости Рязани и области в целом 14 янв. | 18:39
Кодирование от алкоголизма: когда пора обратиться за помощью 13 янв. | 13:55
Три предмета в бардачке, которые могут спасти жизнь в ДТП |
Программа для учета рабочего времени сотрудников Kickidler.
Работа в офисе часто заключается в использовании компьютеров и выполнении заданий с их помощью. Вести контроль и учет подобной деятельности очень сложно, нужны специализированные приложения. Важно четкое определение всех видов работ, выполняемых задач. Этому поможет система контроля рабочего времени сотрудников. Особенности приложенияДанный вариант предлагается компанией Kickidler. Она поможет осуществить мониторинг деятельности сотрудников в любой организации, независимо от числа персонала. Среди возможностей предлагаемого приложения стоит выделить:
Собираются сведения, и на их основании формируются отчеты по активности в течение дня, динамики продуктивности персонала, создаются рейтинги по трем критериям активности - продуктивной, непродуктивной и нейтральной. Другими словами, программа учета рабочего времени сотрудников позволяет отслеживать и формировать полную картину занятости, знать об отдаче каждого члена коллектива и выявлять причины низкой производительности. Возможности программыОна позволяет сразу отслеживать и корректировать три взаимосвязанных фактора: занятость сотрудников или групп; их активность в течение рабочего дня; продуктивность работы. Также можно отслеживать использование бюджета для работы над конкретным проектом и определять оптимальность расходов. То есть программа является необходимым инструментом определения действий сотрудников в рабочее время и выявления мер по повышению эффективности деятельности. Можно контролировать загрузку персонала, своевременно распределять ее более равномерно, что также повышает производительность компании или организации. Предоставляется графический интерфейс контроля рабочего времени каждого сотрудника.
|